Analista de Recursos Humanos

🤓 Como Analista de Recursos Humanos, la empresa espera que realices las siguientes tareas.

• Dirigir y ejecutar procesos de reclutamiento y selección.
• Administrar personal: vacaciones, permisos, incidencias y movimientos ante IMSS y autoridades.
• Gestionar viáticos y gastos de personal.
• Mantener descripciones de puesto, organigramas y estructura organizacional.
• Diseñar programas de onboarding y offboarding.
• Promover cultura, comunicación interna y clima laboral.
• Garantizar cumplimiento con la Ley Federal del Trabajo y políticas internas.

✨ Eres la persona que buscan si tienes...

• Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos o afines.
• 3 a 6 años de experiencia en gestión de RRHH, especialmente en reclutamiento, administración de personal y relaciones laborales.
• Deseable experiencia en empresas tecnológicas, SaaS o de servicios.
• Conocimientos de LFT, nómina, ERP (Odoo deseable).
• Habilidades en comunicación, organización, resolución de conflictos y gestión de prioridades.
• Modalidad híbrida en CDMX, jornada lunes a viernes 8 a 17 hs.
• Disponibilidad para viajar.